דילוג לתוכן
הטריבונה למנהיגות השתתפותית בואו לקחת חלק
  • אודות
    • אודות
    • חברי הטריבונה
    • מגזין הטריבונה
  • הכשרות והדרכות
  • ארגונים
  • רשויות וקהילות מקום
  • מסגרות חינוך
  • קהילה ומאגר ידע
    • מאמרים
    • כלים
    • בלוג
    • יומן מסע
    • קהילה וירטואלית
תפריט
  • אודות
    • אודות
    • חברי הטריבונה
    • מגזין הטריבונה
  • הכשרות והדרכות
  • ארגונים
  • רשויות וקהילות מקום
  • מסגרות חינוך
  • קהילה ומאגר ידע
    • מאמרים
    • כלים
    • בלוג
    • יומן מסע
    • קהילה וירטואלית

בלוג

ידע בנושא בלוג

  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יומן מסע
  • יחסים בין אישיים
  • מודעות והתפתחות אישית

קבלת שבת קהילתית – התכנסות של שירה וכוונה לקראת שבת בעת מלחמה

    לו יהי – התכנסות קהילתית של שירה וכוונה לקראת שבת בעת מלחמה    קבלות השבת המוסיקליות המתרחשות אחת לחודש בימי שישי על הדשא במרכז…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יחסים בין אישיים
  • מיומנויות עבודה משותפת
  • משילות והקהילה

גינה לי חביבה – מיזם הקמת גינה קהילתית בקיבוץ יחד

גינה לי חביבה ענבר ברמלר לפני כמעט שנה וחצי יצאנו לדרך בקיבוץ יחד שבגליל בפרויקט מיוחד ובדיעבד כל כך חשוב – הקמת גינה קהילתית. היוזמה…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • מיומנויות עבודה משותפת
  • משילות והקהילה
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

החוקה ההולקרטית 5.0 – תרגום לעברית

בחודשים האחרונים שקדנו על תרגום החוקה ההולוקרטית לעברית על מנת להנגיש אותה לקהל הישראלי. הנה היא לפניכם: החוקה ההולקרטית 5.0 מהי הולוקרטיה? הולוקרטיה היא מערכת…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יומן מסע
  • תיאוריית השינוי והמנהיגות

"להוציא את הטוב מהאנשים"

"להוציא את הטוב מהאנשים" / אניטה קלאוור, Enreach ממשיכים לספר מהמסע להאג. רשמים – חלק 2 חברת Enreach היא חברת תוכנה אירופאית, שמאפשרת שירותי טלפוניה…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יומן מסע
  • תיאוריית השינוי והמנהיגות

"הייעוד הוא הבוס החדש שלך!"

"הייעוד הוא הבוס החדש שלך!" תיעוד מסע הלמידה להאג. רשמים – חלק 1 לאט לאט אנחנו נוחתות מהמסע להאג, הרשמים עוד מהדהדים ורוטטים בנו. צללנו…
  • בלוג
  • למידה השתתפותית

מסעות למידה

"כשאני יודע אני חושב כשאני לא יודע אני חולם" אם הייתי מזמינה אותך למסע מה היה עולה לך בראש? הרפתקה? גילוי? חשש? אי ודאות?השראה? כשמזמינים…
  • בלוג
  • מודעות והתפתחות אישית

דמי כיס בפרדיגמה חדשה

מבוא: המתח "תמר מבקשת להתחיל לקבל דמי כיס. אני מרגיש שדמי הכיס הם מפגש ראשון עם כסף ואני רוצה ליצור שם משהו שיבטא יחס בריא,…
  • בלוג
  • יומן מסע

גלים של ניתוק וחיבור

כמו גלים של ים, ניתוקים וחיבורים הם הפלטפורמה שעליה שטה ספינת ההשתתפותיות. הניתוקים הם קריאה לשים לב למתחים. כשאני מתרחק ממה שחשוב לי, או כשאני…
  • בלוג
  • משילות והקהילה
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף
  • תיאוריית השינוי והמנהיגות

Sensing into the Network Union

  Abstract Balaji N. Srinivasan’s Network Union concept will be discussed. Concerns from leadership and community building perspectives will be elaborated.   Why review the…
  • בלוג
  • יומן מסע

התבהרות

את הנסיעה ליישוב הררית-יחד עשיתי בטרמפ עם יואב ונעם. ברקע, ההתכוננות לקראת סופה חורפית גדולה. הגשם בא בלילה, אבל נסיעת הבוקר הייתה מעוננת חלקית עם…
  • בלוג

טיוטא: כלכלה מבוססת צרכים / כלכלת מתנות

מה לשלם? המדריך שלך לעסקי כלכלה אלנטרנטיבית http://paywhatonlineguide.weebly.com/ The Third Industrial Revolution: A Radical New Sharing Economy – Jeremy Rifkin כלכלה משותפת לא כלכלת השיתוף…
  • בלוג
  • יחסים בין אישיים
  • מודעות והתפתחות אישית

12 הערות חגיגיות על התנועה

כתבתי מאמר זה כחלק מתוך האסופה "תנועה בהשתנות: קוד פתוח 2020 – על מנהיגות השתתפותית בימי קורונה", אשר היוותה את הקציר (harvest) לעבודה על כנס…
  • בלוג
  • הנחייה השתתפותית
  • מודעות והתפתחות אישית
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

תסמינים של העצמה ותלות (טרבל שוטינג לפי Dragon Dreaming)

הטבלה הבאה היא תרגום של פרק 12.2 מתוך אחת הגרסאות הראשונות של חוברת דרגון דרימינג. שלב הפרויקט העצמה תלות מודעות מודעות הולכת וגדלה לעצמך ולאחרותים,…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יומן מסע
  • מודעות והתפתחות אישית

שנות השגשוג שעוד נכונו לנו

שנתיים להקמת הטריבונה, ואני מרגיש צורך בחגיגה. בחוויה האישית שלי, להיות שותף בטריבונה זה לא קל, פשוט או מובן מאליו. כך שלהסתכל לאחור ולראות שנתיים…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

רנטגן הסכמות

אמ;לק אם התהליך הההשתתפותי שלכם נכנס לאיזור רגיש – תכינו לעצמכם מסמך המתעד את ההסכמות בינכם בכתב. זה יעזור לכם לוודא שיש תיאום ציפיות מלא,…
  • בלוג
  • הנחייה השתתפותית
  • תיאוריית השינוי והמנהיגות

תיאוריה U – טראבל שוטינג Theory U – Troubleshooting

במסגרת העבודה שלי עם מערכת ניהול הפרויקטים Dragon Dreaming, נתקלתי במסמך טראבל שוטינג, או – מסמך לאבחון טעויות נפוצות או כשלים נפוצים בשימוש בשיטה (עמ'…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג
  • יחסים בין אישיים
  • משילות והקהילה
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

פסטיבל STATE OF MIND

הירהורים על מנהיגות השתתפותית עירונית לאור פסטיבל שייח אבריק בטבעון   אמ;לק – פסטיבל שייח אבריק בטבעון הוא יוזמה של מאות תושבים, שבוחרים ליצור תרבות…
  • בלוג
  • משילות והקהילה

לקחת מחדש את הציבורי Reclaiming the Public

קצת לפני ראש השנה, חגגנו את פתיחת סדרת "המעבדה למנהיגות עירונית" ואת ייסודה של הקהילה המקצועית הלומדת בנושא משילות השתתפותית. כל זאת במסע משותף ברכבת…
  • ארגונים מבוססי אמון
  • בלוג

מטרה מזויפת

בפוסט וסרטון הוידאו "Fake purpose" מציג פרדירק ללו, מחבר הספר המומלץ "להמציא מחדש ארגונים", את המושג "מטרה מזויפת". הוא מתייחס למשפטי התכלית, ייעוד או מטרה…
  • בלוג
  • משילות והקהילה
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

רישוי אירועים מנקודת מבטה של המשילות ההשתתפותית

בחודש האחרון הייתי שותף מוביל בהפקת אירוע "עדהקונטרה". מדובר באירוע קמפינג השתתפותי, שתוכנן להערך בשבוע הבא בשטח חקלאי בסביבת בנימינה-גבעת עדה. לצערי, לאור הנסיבות החלטנו…
  • בלוג
  • הנחייה השתתפותית
  • למידה השתתפותית

בונים ביחד בית להשתתפותיות

"שיבוש", "כאוסדר", "אקוסיסטם", "מנהיגות השתתפותית"… כל אלו הם כיום עבורי  הרבה יותר ממושגים בשפה חדשה וכלים בעשיה,  עבורי הם תשתית ערכית בחיי (ושלא יהיה לכם…
  • בלוג
  • פרויקטים - הובלה וניהול משותף

על מנהיגות, מוטיבציה, אירוח ושיחות משמעותיות

"אתה צריך להיות מנהיג" היו אומרים לי בתיכון. "לסחוף אחרייך". האמת, זה תמיד הרגיש לי קצת מוזר "לסחוף" אנשים: למה שאקח את כל המשקל הזה…
  • בלוג

מה בין הבחירות לכנסת לתהליכים השתתפותיים

מחר יתקיימו בחירות לכנסת בישראל. מבחינתי, מעבר לכל מה שמנסים לספר לנו, הבחירות הללו עוסקות בזהות הדמוקרטית של ישראל (ולאוו דווקא בהנגדה לזהות יהודית, כמו…

צרו איתנו קשר

  • מיכל 052-2290358
  • ענבר 054-6336271
  • contact@hatribuna.co.il
  • דף הפייסבוק
  • תקנון אתר

זכויות יוצרים © 2024 הטריבונה למנהיגות השתתפותית בע"מ

הירשמו לרשימת התפוצה